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Concours-Personnel-Direction.fr

Actualité de l'Ecole - Le métier de chef d'établissement - Le concours de personnel de direction

Travailler ensemble entre personnels de direction

Publié par Jean-Marc ROBIN sur 1 Mai 2021, 16:00pm

Travailler ensemble entre personnels de direction

Le SNPDEN de Versailles a réalisé une petite brochure (de 2 pages) à destination des chefs d'établissement et des adjoints pour mieux travailler ensemble et renforcer la cohésion de l'équipe de direction, dans le respect des rôles de chacun. Dans La Principale (2016) nous avions nous-même témoigner des difficultés, parfois grandes, à collaborer.

Les collègues qui ont rédigé ce document mettent l'accent sur de nombreux écueils qu'il faut à tout prix éviter ! Exemples :

-Demander à l'autre d'être comme soi au lieu de profiter des différences de chacun.

-Ne pas faire confiance à ceux qui "restent" quand le chef est absent ou à l'extérieur.

-Contraindre l'adjoint qui arrive au même mode de fonctionnement qu'avec le précédent.

-Imposer ses outils de travail à l'autre. Il doit pouvoir s'appuyer dessus mais aussi développer les siens.

-Ne déléguer que ce qu'on aime pas faire, etc

D'évidence, il faut davantage se parler entre chef et adjoint, et cette petite brochure de deux pages peut permettre d'engager la discussion. Au delà du couple "professionnel" c'est l'intérêt de l'établissement, des équipes... et des élèves qui est en jeu !

Merci au SNPDEN de Versailles de m'avoir autoriser à diffuser cette ressource - aux syndiqués comme aux non syndiqués - qui sera particulièrement utile aux stagiaires pour débuter l'année scolaire 2021-2022, avec le chef d'établissement, leur collègue plus expérimenté, sur de "bonnes bases".

Réguler les micro-conflits, c'est aussi savoir les prévenir !

 

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